コピー機設置
・図書参考書の用意
※入居者様と相談の上、随時よりよいサービスの拡充を考えております。
STORYでは都度利用を考えていません。
なぜなら、STORYは入居者にとって働くだけの場所ではなく、成長する、目標を達成する場所だからです。
そのため、入居者各人の目標、ビジョンを聞かせてもらい、オーナー自らアドバイスをさせて頂きます。
入居者同士、本気で切磋琢磨しあいながらお互いに成長し、自身の事業拡大を行うとともに、入居者全員で本気で達成したい共通の目標数値を設け、この目標に本気でコミットし、達成するプロセスを経験して欲しいと思っています。
言い換えれば、STORYで過ごすことで、起業家として非常に重要な資質である、目標達成に対するコミット能力を鍛え上げ、目標達成が当たり前という価値観、自信を得てもらうことが可能です。
【４】コワーキングスペース『STORY』を始めようと思ったきっかけ
2020年2月以降の新型コロナウイルス感染拡大に伴い、感染機会を少しでも減らすために会社に通わない働き方が主流になりました。テレワークや在宅ワークなどの働き方、面談を避けてzoomなどのweb会議システムを利用するなど、多くの会社が働き方に対して柔軟に対応するようになりました。
また、『こんなにも経済が変化することが起こるのか？』という今までにない不安な経験をすることで、従来の会社のようにたくさんの社員を抱え事業を進めていくよりも、個人事業主、社員少数の経営者などプロ同士が力を合わせて、プロジェクト単位で協力をして成果を出していく、リスクの少ない働き方が注目されています。実際に、プロが自分の力を時間単位で提供できるように、マッチングするためのアプリなんかも続々リリースされています。
要は、会社に属して働いていても会わないので社員間同士の関係は希薄になり、少ない人数で完結できる働き方への注目度が拡大している（各分野のスペシャリストになる働き方）社会なので、人と人の一体感を感じることができにくくなっていると思います。
実際に、新型コロナウイルス感染拡大が話題になってから、一体感を感じて働くことができている人は非常に少数だともいますし、どこか心に不安を抱えて、寂しさを抱えて、『会社に通って、みんなで飲みに行って、、、、あの頃は良かった』と回想する方も多いのではないでしょうか？
もちろん、以前のように居酒屋に行ってお酒を飲み交わすなどは難しいかもしれませんが、STORYの入居者の方においては、コワーキングスペースで出会う仲間との一体感を大切にしてもらい、一人ではないこと、みんなで切磋琢磨し共に頑張っていることを感じてもらいたい、それがコワーキングスペースなら可能だと思ったことがSTORYを立ち上げるきっかけです。
加えて、知識経験が少ないだけ、あと一歩の超え方が分からない、少しの成長があれば一気に才能が爆発する若手ビジネスマンとの出会いも楽しみです。才能ある若い目は日本経済にとっての宝であり、ここに対してアドバイス、支援していくことが社会への恩返しだと信じています。
【５】インターラボの紹介
簡単にコワーキングスペース『STORY』を運営する株式会社インターラボの説明をさせて下さい。株式会社インターラボは2004年に創業された会社で、ネット通販の運営、卸を行っております。
弊社、インターラボの強みは社員の成長を担保できるノウハウがあることです。
ほぼ初心者で入社した方でも、一緒に業務を行いながらネット通販のスペシャリスト化になるための